LES DÉFIS
Aujourd'hui, l'environnement de travail est complexe et il faut utiliser un ensemble de connaissances différentes pour s'adapter aux changements.
Aujourd'hui, l'environnement de travail est complexe et il faut utiliser un ensemble de connaissances différentes pour s'adapter aux changements.
Cependant, savoir des choses ne suffit pas pour être performant: il faut aussi être en mesure d'appliquer les connaissances dans les actions quotidiennes.
Pour être efficaces, nous devons maximiser la prise de décision et la résolution de problèmes dans un environnement de travail collaboratif et informatisé.
Pour relever ces défis, il est essentiel de développer des compétences pratiques. C'est ce que nous offrons, développer votre Management en Action.
ManAct Inc est une entreprise de services de coaching et de formation
agrée par Emploi-Québec. Elle a été fondée par Daniel Tremblay pour aider à développer des compétences pratiques
qui peuvent être appliquées concrètement dans les actions quotidiennes afin d'être performant : le Management en action MC.
Cette approche est issue de l'expérience acquise par Daniel depuis le début des années 90 en management, informatique, gestion de projets, amélioration de processus et gestion du changement.
En effet, pour s'adapter et agir efficacement dans l'environnement de travail complexe et changeant d'aujourd'hui, il est nécessaire de développer des aptitudes
pratiques en planification, en réalisation, en gestion et en amélioration continue.
En tant que coach ou formateur, nous vous transmettons nos connaissances et notre expérience en favorisant la mise en pratique des apprentissages.
Cette approche favorise le développement de nouvelles aptitudes concrètes qui, appliquées immédiatement dans vos activités quotidiennes, aident à vous adapter aux
changements et à devenir plus performant.
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Daniel Tremblay, M.Sc. | Président